知識產權是許多企業的命脈，保護知識產權應該是所有企業的首要任務。然而，杜邦因一名員工盜竊知識產權而損失了4億美元。這個事情讓不少企業響起警號，有沒有辦法防止這種事件發生呢？
杜邦的研究化學家Gary Min從公司的電子資料庫下載了大約22,000份公司文件摘要，並訪問了超過16,700份文件。他訪問的信息不但與他的工作職責和專業領域無關，更牽涉杜邦的主要技術和產品，其中一些仍處於研發階段。
杜邦發現Min的非法活動後，聯繫了聯邦調查局（FBI），對Min的家進行了搜索。探員發現了Min在幾台計算機上的存儲了杜邦文件，並使用一個軟件擦除程序刪除計算機上的信息。此外，探員在壁爐中發現了裁碎的公司文件，還在公寓的一個儲藏室中發現了其他公司文件。
Min的行為導致杜邦遭受了巨大的財務損失，他被判入獄18個月並罰款30,000美元，此外還需支付14,500美元的賠償費用。
此事件警惕了公司需要優先保護知識產權，以及了解採取預防性措施以防止內部威脅的重要性。內部威脅包含多種形式，包括盜竊知識產權，破壞和未經授權披露敏感信息。儘管無法完全消除內部威脅，但公司可以採取措施來降低風險及潛在影響。
其中一個關鍵步驟是實施強大的安全措施，透過DLP解決方案以防止未經授權的數據披露，包括限制對敏感信息的訪問，監控員工活動，保護知識產權。
資料外洩的風險無處不在，內部的威脅往往容易被忽視，卻是企業最大的隱憂。正視內部威脅，及早修補已經存在的安全漏洞。
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